Adquiere herramientas formales para definir los procesos de compensación que fortalezcan una cultura de mejora continua en la organización.

Aborda las exigencias legales que presentan las nuevas tecnologías, especialmente la inteligencia artificial y la protección de datos.

Profundiza en el conocimiento de los conceptos de diversidad, equidad e inclusión en la empresa, así como en los beneficios…